我市把隊(duì)伍建設(shè)作為強(qiáng)化宣傳思想文化工作基層基礎(chǔ)的切入點(diǎn)和突破口，著力配齊隊(duì)伍，強(qiáng)化教育培訓(xùn)，加大激勵(lì)扶持，積極開展“基層工作加強(qiáng)年”活動(dòng)。

配齊隊(duì)伍，確保有人干事。一是充實(shí)專職隊(duì)伍。制定基層宣傳文化隊(duì)伍建設(shè)意見，對(duì)街道和鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳委員配備提出要求，全市88個(gè)街道配備專職人員負(fù)責(zé)宣傳文化工作，54個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)配有專職宣傳委員，507個(gè)社區(qū)和4533個(gè)行政村配備了宣傳員。二是新建兼職隊(duì)伍。選聘熱愛宣傳文化工作的老干部、老軍人、老模范、老教師、老科技工作者、老文藝工作者、文化志愿者、大學(xué)生志愿者，擔(dān)任村（居）形勢(shì)政策宣講員、新聞報(bào)道通訊員、文明新風(fēng)倡導(dǎo)員、網(wǎng)絡(luò)信息宣傳員、文化活動(dòng)輔導(dǎo)員和宣傳陣地管理員。目前，4528個(gè)村、451個(gè)社區(qū)和231個(gè)兩新組織已選聘“六大員”16564人。三是挖掘“文化能人”。開展民間“文化能人”評(píng)選活動(dòng)，建立基層“文化能人”庫(kù)，配備相應(yīng)演出器材，組織文藝表演展示活動(dòng)，開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，發(fā)揮“文化能人”帶動(dòng)作用，活躍基層文化生活。

強(qiáng)化培訓(xùn)，確保有能力干事。把培訓(xùn)作為基層人員的最大“福利”和推動(dòng)工作的重要抓手，廣泛組織各類教育培訓(xùn)，提高隊(duì)伍素質(zhì)能力。一是實(shí)行分級(jí)培訓(xùn)。建立市、縣（區(qū)）兩級(jí)培訓(xùn)機(jī)制，市負(fù)責(zé)對(duì)市直宣傳文化單位、縣（區(qū)）宣傳文化部門和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道宣傳文化干部的培訓(xùn)，縣（區(qū)）負(fù)責(zé)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）宣傳文化人員的培訓(xùn)。二是實(shí)施分類培訓(xùn)。年初，市、縣（區(qū)）宣傳部舉辦綜合培訓(xùn)班，班子成員結(jié)合本職工作講解部署全年任務(wù)，主要讓基層同志掌握全國(guó)和省市宣傳部長(zhǎng)會(huì)議精神，明確全年工作主線；年中，分別組織舉辦基層理論骨干、新聞采編人員、政務(wù)新媒體、宣傳文化人才、中青年作家、中介文化企業(yè)、輿情調(diào)研信息、文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展、文明城市創(chuàng)建、企業(yè)文化建設(shè)等業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，基層宣傳文化工作者干什么學(xué)什么，主要提高專業(yè)能力。三是創(chuàng)新培訓(xùn)模式。堅(jiān)持請(qǐng)進(jìn)來(lái)和走出去結(jié)合，整合宣傳文化部門、高等院校和社科研究機(jī)構(gòu)力量，邀請(qǐng)中宣部、中央人民廣播電臺(tái)、清華大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、天津社科院等專家學(xué)者到濟(jì)南輔導(dǎo)授課，委托復(fù)旦大學(xué)、浙江大學(xué)、深圳大學(xué)、山東師范大學(xué)等高校辦班，實(shí)行集中學(xué)習(xí)與實(shí)地考察結(jié)合，提高理論知識(shí)和實(shí)踐能力并重。

加大激勵(lì)，確保有勁頭干事。一是加大表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)做出突出貢獻(xiàn)的基層宣傳文化工作者進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，在泉城文化人才獎(jiǎng)勵(lì)、文藝創(chuàng)作評(píng)獎(jiǎng)、先進(jìn)人物評(píng)選中向基層傾斜；體制外人才在職稱評(píng)定、教育培訓(xùn)、項(xiàng)目申報(bào)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)上與體制內(nèi)人才同等對(duì)待。二是加大宣傳激勵(lì)。組織新聞媒體采訪挖掘基層宣傳文化隊(duì)伍的典型人物和先進(jìn)事跡，進(jìn)行廣泛宣傳報(bào)道，從精神上激勵(lì)基層人員干勁。三是實(shí)行經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼。今年市、縣（區(qū)）財(cái)政已列支600萬(wàn)資金，用于宣傳思想文化隊(duì)伍教育培訓(xùn)和評(píng)選表彰。建立“六大員”補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)，用于“六大員”的教材編印、教育培訓(xùn)和評(píng)選表彰，同時(shí)采取給手機(jī)充值、車輛加油等方式，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)大家工作積極性。