一分部署、九分落實。“品質市中”能否在280平方公里土地上落地生根，主要在于如何落實，而落實的關鍵在于執(zhí)行力度。立足半年工作節(jié)點，市中區(qū)連續(xù)召開會議釋放出強烈信號：每一名區(qū)級領導、每一個街辦、每一個部門、每一名干部職工把執(zhí)行力建設擺在首要位置，同時履行全面從嚴治黨主體責任，為加快建設“品質市中”作出更大貢獻。

　　圍繞這一思路，市中區(qū)聚焦“態(tài)度、能力、擔當、規(guī)矩”，強化“1+3”執(zhí)行力制度體系建設，即執(zhí)行力+考核+文化管理+效能建設，進一步激發(fā)全區(qū)上下?lián)攲嵏傻膬壬鷦恿?，?ldquo;單項工作爭第一、整體工作創(chuàng)一流”的執(zhí)行力度，為建設“國內知名、全省一流”的品質之區(qū)注入發(fā)展活力、提供強大動力。

　　加強執(zhí)行力建設，思想認識是基礎，只有認識深刻到位，才能執(zhí)行到底。市中區(qū)上下樹立“一盤棋”思想，通過端正態(tài)度、提高能力、敢于擔當、嚴守規(guī)矩，為“品質市中”建設構建權責明晰的執(zhí)行體系。

　　以態(tài)度為前提，解決“想干事”。強化使命意識、責任意識，牢固樹立“馬上就辦”思維，接受任務不找借口、執(zhí)行任務不講困難，確保“完成、完好、完美”，著力解決不督不辦、決而不干、工作隨意等問題。

　　以能力為關鍵，解決“會干事”。強化全局意識、統(tǒng)籌意識，牢固樹立“互不依靠”思維，確保已定事項“行動快、效果好、有回音”，未定緊急事項“先處理、再協(xié)調、后規(guī)范”，著力解決推諉扯皮、執(zhí)行走樣、效率低下等問題。

　　以擔當為本質，解決“敢干事”。強化擔當意識、效能意識，牢固樹立“敢想敢干”思維，任務面前主動擔責、難題面前敢闖敢試、得失面前無私無畏，著力解決不思進取、無所作為、得過且過等問題。

　　以規(guī)矩為底線，解決“不出事”。強化法治意識、規(guī)矩意識，牢固樹立“底線”思維，堅持按規(guī)矩辦事、辦規(guī)矩事，確保善始善終、善作善成，著力解決慢作為、亂作為、假作為等問題。

　　著眼于建設一支與“品質市中”建設目標相適應的干部隊伍，市中區(qū)強化“1+3”制度體系建設，“1”即《加強執(zhí)行力建設的實施意見》，“3”即《加強文化管理的實施意見》、《加強行政效能建設工作的意見》和《加強考核工作的意見》。其中執(zhí)行力是核心，考核是牽引力，發(fā)揮舉旗作用；文化管理是內生力，發(fā)揮調動積極性作用；效能建設是助推力，發(fā)揮督查、問責作用。4個方面緊密相連、相互依托，缺一不可。

　　對于市中區(qū)廣大干部來說，“品質市中”建設是共同的精神追求。市中立足物質、行為、制度、精神4個層面，將“品質市中”建設追求內化于心，通過建立健全的規(guī)章制度，推動干部職工行為整齊劃一，從而創(chuàng)造一流的產(chǎn)品、提供一流的服務、營造一流的環(huán)境。

　　以“抓鐵有痕、踏石留印”的力度建設“品質市中”，不僅要靠市中全區(qū)上下聚力實干、奮發(fā)有為，更需要風清氣正、遵規(guī)守紀的良好政治生態(tài)。

　　今年以來，市中區(qū)各級黨委（黨組）和紀檢監(jiān)察機關強化黨員干部教育管理監(jiān)督，推動全面從嚴治黨與“品質市中”建設相互促進、相得益彰。在此基礎上，市中區(qū)紀委對在落實上級決策部署和區(qū)委、區(qū)政府重點工作、重要事項中執(zhí)行不力的集中力量查處；加強對創(chuàng)城、拆違拆臨、環(huán)保生態(tài)、安全生產(chǎn)等重點領域的監(jiān)督檢查，確保中心工作推進到哪里，監(jiān)督執(zhí)紀問責就跟進到哪里；為改革實干者撐腰、為敢于擔當者擔當，堅定不移地保護干事者、寬容失誤者、懲治違紀者，為“品質市中”建設提供堅強的紀律和作風保障。