為加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)干部廉潔從政，提高拒腐防變能力，天橋區(qū)編辦結(jié)合"素質(zhì)提升年"活動，立足實際，建立了機關(guān)科級干部廉政檔案，切實加強對科級干部的監(jiān)督管理，強化干部隊伍建設(shè)。
一是明確廉政檔案的內(nèi)容。將科級干部基本情況、配偶子女從業(yè)情況、獎懲情況、有關(guān)事項報告等情況，作為廉政檔案的信息采集內(nèi)容，由科級干部個人如實填寫，須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)，確保填報信息真實可靠。
二是抓好廉政檔案的管理。科級干部廉政檔案實行一人一檔一號，由專人負(fù)責(zé)收集、建立、保管本辦科級干部的廉政檔案，并做到嚴(yán)格保密。同時根據(jù)時間及個人情況變化，及時做好廉政檔案材料的補充完善工作。
三是發(fā)揮廉政檔案的作用。運用科級干部廉政檔案，加強對科級干部廉潔自律情況的動態(tài)監(jiān)管,為領(lǐng)導(dǎo)干部選拔、任用、交流、業(yè)績評定、表彰、獎勵等提供重要依據(jù)。同時，該檔案的建立也為編辦黨風(fēng)廉政建設(shè)以及行風(fēng)建設(shè)等各項工作提供了客觀的查詢依據(jù)。